СТАЖ.рф

Вакансия Менеджер по работе с клиентами в компании Работодатель Курган

Вакансия № 9984673
Добавлена 27 ноября
 
откликнуться на вакансию
вид для печати
разместить резюме
Pаздел: Строительно-отделочные материалы
Зарплата от: 25000 RUB
Город: Курган
График работы: Полная занятость
Образование: Неполное среднее
Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности

обязанности:

  • 1) продажи оконной продукции в офисе продаж компании посредством обработки звонков
  • 2) своевременное формирование заказа и отправка его (заказа) в производство.
  • 3)работа в 1с, программе по расчету конструкций, crm (обучение)

плюсы работы у нас:

  • заработная плата выплачивается день в день два раза в месяц.
  • платим столько, сколько обещаем.
  • владение пк на уровне уверенного пользователя (со знанием офисных программ - ms office и др. );

перспективы работы у нас:

  • можно стать менеджером с измененной процентной ставкой.
  • можно стать руководителем отдела продаж
Требования
Неполное среднее образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость
  • требуемый опыт предыдущей работы от 1 года- работа в продажах, продавцом в торговом зале, работа в секретариате, приеме населения, преподавателем каких-либо дисциплин, оператором колл-центра - от двух лет.
Условия работы
  • работа без разъездов.
  • полностью оснащенное индивидуальное рабочее место (пк, доступ в интернет, телефония)
  • режим работы 5+ (две субботы в месяц дежурные )
  • оплата труда: оклад + премии.
  • совокупный доход до 40000 рублей в месяц
  • обучение новой профессии
  • оформление в соответствии тк рф
Дополнительная информация
Опыт работы: 1-3 года
график работы: полный рабочий день

В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Работодатель на стаж.рф
Контактная информация
Работодатель

Работа Строительно-отделочные материалы

Средняя зарплата по специальности «Строительно-отделочные материалы» в Кургана - 19000 руб.
Сегодня вакансия Строительно-отделочные материалы требуется многим специалистам, которые уже достигли определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Строительно-отделочные материалы, которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования, проведенные специалистами, при подборе на вакансию Строительно-отделочные материалы в Кургана, соискатели уделяют внимание в первую очередь следующим аспектам:
  • Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
  • Способ оплаты труда. «Работа Строительно-отделочные материалы в может быть оплачена сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель, рассматривая «вакансии Строительно-отделочные материалы в подбирает наиболее подходящий и удобный для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
  • График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы. Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика, удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Строительно-отделочные материалы в Кургана, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое на ознакомление с предложениями от работодателей.